Gå til sidens indhold

Medlemsinfo

Her kan du bl.a. finde svar på spørgsmål om valg til foreningen Norlivs repræsentantskab, herunder hvem der kan stille op, og hvem der kan stemme.

Foto: copyright TEST

Overskrift

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Proin sit amet magna dolor. Sed pretium congue tempor. Aliquam pharetra erat eros, viverra imperdiet est imperdiet et. Donec luctus porttitor turpis vel volutpat. Sed ac sapien vestibulum, interdum sem a, consequat eros. Nullam sit amet scelerisque lectus. Donec ullamcorper a turpis nec faucibus. Morbi eu justo lacus. Quisque fermentum neque et dui elementum, sed commodo leo convallis. Pellentesque interdum, tortor quis sodales egestas, dolor massa hendrerit ipsum, sit amet suscipit lacus enim sit amet sapien. Cras in dignissim augue. Pellentesque condimentum neque accumsan scelerisque mattis. Pellentesque auctor augue eu ligula ornare, vitae ullamcorper nibh ultrices. Donec fringilla volutpat diam, et fermentum turpis tempor et.

Praesent nonummy mi in odio. Curabitur suscipit suscipit tellus. Donec orci lectus, aliquam ut.

Mattis

Morbi eu justo lacus. Quisque fermentum neque et dui elementum, sed commodo leo convallis. Pellentesque interdum, tortor quis sodales egestas, dolor massa hendrerit ipsum, sit amet suscipit lacus enim sit amet sapien. Cras in dignissim augue. Pellentesque condimentum neque accumsan scelerisque mattis. Pellentesque auctor augue eu ligula ornare, vitae ullamcorper nibh ultrices.

Donec fringilla volutpat diam, et fermentum turpis tempor et.

illustration-test.png

GAIS måler arbejdslyst gennem syv faktorer og i alt 40 spørgsmål. Spørgsmålene og de syv faktorer er testet af GAIS blandt et stort antal personer. Målingen gennemføres en gang om året, hver sjette måned, hver måned, hver 14. dag eller en gang om ugen. Hvis man vælger hyppige målinger, får man ikke alle spørgsmål hver gang, men efter tre måneder har man besvaret hele skemaet. Virksomheden har mulighed for at tilføje egne spørgsmål og undersøgelsen kan udvides til at dække APV (arbejdspladsvurdering) om psykisk arbejdsmiljø.